ادامه حواشی عضو جدید هیات مدیره فولاد مبارکه | «مدیر پروازی دو شغله، یک خرگوش هم نمی‌گیرد!»
سرویس اقتصادی، انصاف نیوز: نماینده شهرضا و دهاقان در مجلس، حواشی ایجاد شده برای عضو جدید هیات مدیره فولاد مبارکه را چنین شرح می‌دهد که شایسته سالاری ایجاب می‌کند مدیران هر مجموعه‌ای از میان افراد مجرب و دانشمند همان مجموعه انتخاب شوند.
آقای قاسمی در گفت‌وگو با انصاف نیوز می‌گوید مدیر پروازی دو شغله هم هزینه سر باری زیادی دارد و هم در نهایت در هیچ‌کدام از دو شغل خود موفق نیست؛ کسی که دو خرگوش را دنبال کند، هیچ خرگوشی نمی‌گیرد.
حبیب قاسمی، نماینده شهررضا و دهاقان در مجلس دوازدهم گفت: این ۳هزار و ۷۰۰ هشتصد نفر اعضای هیات مدیره و مدیران عامل در دو وزارتخانه صمت و تعاون، کار و رفاه اجتماعی به یک معضل اساسی در نظام اقتصادی و تصمیم‌گیری کشور تبدیل شده است.
او ادامه داد: آقای میدری هنگام اخذ رای اعتماد، این وضعیت را به عنوان یکی از چالش‌های وزارتخانه‌اش به رسمیت می‌شناخت و اذعان می‌کرد که عدم شایسته‌سالاری، چند شغله بودن افراد یا وابستگی آنان به جریانات سیاسی یکی از مهم‌ترین دلایل بهره‌وری پایین شرکت‌ها است و زیان‌های زیادی را متوجه نظام و مردم کرده است.
این نماینده به ویدئوی وایرال شده از وزیر تکرا اشاره کرد و گفت: آقای میدری می‌گوید اگر ۴ بار این شرکت می‌سوخت و از بین می‌رفت و دوباره راه‌اندازی‌اش می‌کردیم باز خسارت کمتری به اقتصاد کشور و مردم وارد می‌شد. این گفته به تنهایی روشن می‌کند که عوامل انسانی چه نقش مهمی دارند و بنابراین اگر دیدید نمایندگان استان اصفهان دغدغه‌ای دارند، از این جنس است.
عضو کمیسیون عمران گفت: مجتمع فولاد مبارکه از افتخارات کشور است؛ سهم بزرگی در صادرات غیرنفتی دارد، سهم مثبت قابل توجهی در تولید ناخالص داخلی، اشتغال، ارزآوری، چرخش اقتصادی و… دارد. محاسن این مجتمع فولاد متعلق به کل کشور است اما آلایندگی و آب‌بر بودن این صنعت که به تشدید خشک‌سالی و فرونشست زمین منجر شده، سهم مردم اصفهان شده است و به همین دلیل نمایندگان استان از همان ابتدا اعلام کردند نسبت به انتصاب مدیران در صنایع بزرگ حساسیت و دغدغه دارند.
او ادامه داد: در همین چارچوب بارها گفته‌ایم که اگر در میان کارکنان مجموعه‌ای مانند فولاد مبارکه کسانی پیدا می‌شوند که هم دانش و تحصیلات دانشگاهی مرتبط دارند و هم تجربه کاری قابل اعتنایی دارند، حتما صلاحیت ارتقای شغلی و انتصاب به مدیریت‌های کلان شرکت را دارا هستند.
قاسمی گفت: این حرف منطق روشنی دارد که بجای انتصاب مدیرانی که وابسته به جریانات سیاسی هستند، کسانی را انتخاب کنید که در همان مجموعه رشد کرده‌اند. اعتقاد داریم که همین الان نیروهایی در فولاد مبارکه حضور دارند که شایستگی مدیریت‌های کلان را دارند و اثبات این کلام هم به سادگی ممکن است؛ یا آزمون برگزار شود یا در حضور ۱۰ داور، این افراد مورد سنجش قرار بگیرند.
نماینده شهرضا در مجلس دوازدهم ادامه داد: افرادی را در فولاد مبارکه می‌شناسیم که رفته‌اند درس دانشگاهی مرتبط خوانده‌اند، از پای کوره شروع کرده و سلسله مراتب را طی کرده و با تجربه شده‌اند اما به واسطه این‌که در جریانات سیاسی جایگاهی ندارند یا برای وزرا شناخته‌شده نیستند و بنابراین نمی‌تواند روی آنان معامله کند، پس زده می‌شوند.
او گفت: انگیزه نیروی انسانی که می‌بیند سقف رشد در سازمان خودش را ندارد، پایین می‌آید.
آقای قاسمی در پاسخ به این پرسش خبرنگار انصاف نیوز که مشخصا دلیل مخالفت تعداد زیادی از نمایندگان استان اصفهان با عضویت آقای مهدی زحمتکش در هیات مدیره فولاد مبارکه چه بوده گفت: دغدغه‌های نمایندگان عمدتا از همین جنس است که نیروهای قدیمی شرکت‌ها به واسطه انتصاب مدیران پروازی سرخورده و ناامید می‌شوند. ضمن این‌که انتصاب مدیران پروازی، از جهات مختلف زیان‌آور و اشتباه است.
او با بیان این‌که تا روز انتصاب عضو جدید هیات مدیره فولاد مبارکه از حساسیت‌های موجود نزد نمایندگان بی‌اطلاع بوده است، گفت: دلیل دیگر مخالفت نمایندگان، چند شغله بودن ایشان است. اگر فلان شخص در شرکتی به عنوان یک نیروی کارآمد مدیرعامل شده است، آیا واقعا ظرفیت بیشتری از آن شرکت برای مدیریت دارد؟ مولا علی می‌فرمایند کارهای کوچک را به افراد بزرگ ندهید. اگر ظرفیت این فرد بیشتر از مدیریت آن شرکت است که آدم بزرگی است و آن شرکت برای‌شان کوچک بوده و بنابراین انتصابش آن‌جا اشتباه بوده است!
قاسمی گفت: اگر ایشان به اندازه توان و ظرفیتش به عنوان مدیرعامل یک شرکت انتخاب شده، باید تمام نیرو و استعداد خود را معطوف به موفقیت در آن کار کند. چرا باید بخشی از ظرفیت فکری و اجرایی او را معطوف یک شرکت دیگر کنیم. می‌گویند کسی که دو خرگوش را دنبال می‌کند، هیچ‌کدام را نمی‌گیرد!
عضو مجمع نمایندگان استان اصفهان در مجلس دوازدهم ادامه داد: این آقای باید یک‌پایش در جنوب کشور باشد، یک پایش در اصفهان. چقدر توان دارد و چرا باید هزینه‌های سرباری این مدیریت پروازی به فولاد مبارکه تحمیل شود.
قاسمی در پایان گفت: نمایندگان از جایگاه نظارتی خود، این موضوع را مورد بررسی قرار داده‌اند اما برخی انجام این وظیفه قانونی را می‌خواهند دخالت نمایندگان در امور اجرایی معرفی کنند که البته کاری منسوخ و بی‌فایده است!
انتهای پیام
